RMS SKILLS
Une formation adaptée à vos besoins
Parlez à un expert
L’offre RMS Skills-Maxwell Leadership est modulable et s’adapte au contexte et aux
attentes de chaque client. Elle se décline en plusieurs Parcours de Formations, d’Ateliers et
de Team Buildings destinés aux collaborateurs et aux managers de tous types d’entreprises.
Plus qu’une formation ! Les formateurs RMS Skills- Maxwell Leadership offrent à leurs
participants une expérience pédagogique unique à vivre !! dynamique, pratique et
ENGAGEANTE !! Des outils pratiques et concrets, des mises en situation : jeux de rôle,
études de cas, présentations, test, workshops… Favorisant l’appropriation concrète des
compétences en salle de formation.
Les formateurs de RMS Skills-Maxwell Leadership sont tous des Séniors qui sont Certifiés à
l’international. Aussi, ils vous garantiront l’impact réel et concret sur le développement des
compétences des participants et sur les performances globales de votre entreprise.
« Développement Personnel du Collaborateur™ »
Engager, motiver et fédérer votre équipe autour d’un objectif commun. Libérer les talents de chaque collaborateur afin de favoriser son épanouissement et son efficacité
« Développement Personnel du Manager Débutant™ »
Réussir ses débuts en tant que manager représente un enjeu important à la fois pour le manager et pour l’organisation.
« Développement Personnel du Manager Expérimenté™ »
Le Parcours « Développement Personnel du Manager Expérimenté™» permet à vos managers de perfectionner leur pratiques, de prendre de la hauteur et de donner une nouvelle dimension à leur mode de management
« Masterminds John C MaxwellTM»
Le Parcours «Masterminds John C Maxwell ™» est destinée à toute personne souhaitant explorer en profondeur ses compétences en leadership, mindset, influence et communication.
« Soft Skills du Manager ExpérimentéTM »
Une formation pour développer vos compétences émotionnelles, relationnelles et organisationnelles et vous aider à affronter avec efficacité et sérénité les défis et difficultés de la vie professionnelle.
« Soft Skills du Manager DébutantTM »
Ce parcours de formation permet aux managers juniors de savoir mieux gérer leur stress, apprendre à bien dire les choses, oser & savoir dire non, etc…
« Soft Skills du CollaborateurTM »
Notre formation soft skills est organisée sous forme d’ateliers expérimentaux, chaque collaborateur sera tenu de développer ses compétences à travers des exercices pratiques, des exercices théoriques et les recommandations du formateur coach